Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Generalinis Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Generalinio Direktoriaus, kuris vadovaus mūsų organizacijai, formuos strateginę kryptį ir užtikrins efektyvų visų padalinių darbą. Ši pozicija reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo priimti strateginius sprendimus bei užtikrinti ilgalaikį įmonės augimą ir pelningumą.
Generalinis Direktorius bus atsakingas už įmonės vizijos įgyvendinimą, bendrą veiklos koordinavimą, finansinių tikslų pasiekimą bei santykių su pagrindiniais partneriais ir investuotojais palaikymą. Jis taip pat turės užtikrinti, kad įmonės veikla atitiktų visus teisinius reikalavimus ir etikos standartus.
Sėkmingas kandidatas turės turėti patirties vadovaujant didelėms komandai, gebėti dirbti dinamiškoje aplinkoje ir priimti sprendimus, turinčius ilgalaikį poveikį organizacijai. Taip pat svarbu turėti puikius bendravimo įgūdžius, gebėjimą įkvėpti komandą ir kurti pozityvią organizacinę kultūrą.
Generalinis Direktorius glaudžiai bendradarbiaus su valdyba, siekdamas įgyvendinti strateginius tikslus, bei su kitais vadovais, kad užtikrintų sklandų įmonės veiklos procesą. Ši pozicija reikalauja aukšto lygio atsakomybės, iniciatyvumo ir gebėjimo greitai prisitaikyti prie besikeičiančių rinkos sąlygų.
Jei esate orientuotas į rezultatus, turite stiprią verslo nuojautą ir norite vadovauti ambicingai organizacijai, kviečiame kandidatuoti į šią poziciją.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Formuoti ir įgyvendinti įmonės strategiją
- Vadovauti visiems įmonės padaliniams
- Užtikrinti finansinių tikslų pasiekimą
- Palaikyti ryšius su investuotojais ir partneriais
- Prižiūrėti biudžeto sudarymą ir išlaidų kontrolę
- Užtikrinti atitiktį teisės aktams ir vidaus politikai
- Kurti ir palaikyti organizacinę kultūrą
- Priimti strateginius sprendimus dėl plėtros
- Atstovauti įmonei viešumoje ir renginiuose
- Bendradarbiauti su valdyba ir teikti ataskaitas
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis universitetinis išsilavinimas (pageidautina verslo ar vadybos srityje)
- Ne mažiau kaip 7 metų vadovavimo patirtis
- Puikūs strateginio planavimo įgūdžiai
- Gebėjimas priimti sprendimus spaudimo sąlygomis
- Stiprūs finansų valdymo įgūdžiai
- Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai
- Gebėjimas motyvuoti ir įkvėpti komandą
- Patirtis dirbant su valdyba ar akcininkais
- Geri analitiniai ir problemų sprendimo įgūdžiai
- Lietuvių ir anglų kalbų mokėjimas (žodžiu ir raštu)
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokia yra Jūsų patirtis vadovaujant didelėms organizacijoms?
- Kaip formuojate ir įgyvendinate strateginius planus?
- Kaip valdote finansinius išteklius ir biudžetą?
- Kaip sprendžiate konfliktus tarp padalinių?
- Kaip motyvuojate komandą siekti tikslų?
- Kokie buvo Jūsų didžiausi pasiekimai vadovaujant?
- Kaip užtikrinate atitiktį teisės aktams?
- Kaip bendraujate su investuotojais ir partneriais?
- Kaip prisitaikote prie rinkos pokyčių?
- Kokie yra Jūsų ilgalaikiai karjeros tikslai?
